Postavljanje granica – znak zrelosti i stabilnosti

Kako da bolje podnesete odbijanje

Iritantne stvari koje vam sigurno neće nedostajati – jer ste singl

Ovo je hrana od koje će vam mamurluk biti “kao rukom odnesen”

Ovo su najplaćeniji sportisti u 2021. godini, a evo koliko oni zarađuju

Hrvatska kompanija Rimac postaje većinski vlasnik Bugattija

Stvari koje rade pravi džentlmeni

Ovo je hrana koju bi trebalo da izbegavate nakon što napunite trideset

Vodič kroz emotivni nered – za početnike

Kako da doneseš odluke koje menjaju život

Nisu svi treninzi isti, a ovo je pet vrsta treninga koje možete isprobati

Šta misliš da devojka očekuje od tebe – a šta je njoj zapravo bitno

DRAM BEND: “Izdati prvi album je kao da si završio osnovnu školu”

Ovo su najavljeni albumi koje nestrpljivo iščekujemo u ovoj godini!

Kako da all black stajlinge ovog proleća učinite zanimljivijim

Karijera i biznis

Da li pribegavate apsentizmu na poslu?

Da li ste znali šta je to apsentizam? E pa to vam je, prostim srpskim jezikom rečeno, odsustvovanje sa posla. Ono može biti sa razlogom ili bez njega, tek činjenica je da ova pojava nama nije nepoznata. Ako termin možda jeste!

Da je to stvarno tako dokazala je i jedna studija koju su prezentovale, a ko bi drugi, nego 25 nemačkih firmi koje posluju u Srbiji. Rezultati pokazuju da Srbi u odnosu na svoje komšije u regionu za 35 odsto više izostaju sa posla. Što se tiče zemalja Evropske Unije, tu je već podatak frapantan, a radi se o 59 odsto više od njihovog proseka.

rad na poslu1 Da li pribegavate apsentizmu na poslu?

Zaposleni ljudi kod nas se najčešće “vade” lažnim bolovanjima ili preteranim traženjem slobodnih dana, što četvrtina njih, prema ovoj studiji čine 16 do 20 puta godišnje.

Troškovi apsentizma su veliki za svaku firmu, a šteta koju čini nije samo materijalna. Naime, sve veće odsustvovanje radne snage dovodi do pada motivacije i produktivnosti zaposlenih, a takođe i do čestih menjanja radnika.

Ono što možda preostaje firmama u Srbiji jeste da pokušaju da motivišu radnike i nekim vanposlovnim aktivnostima i zajedničkim druženjima, kako bi napravili dobru atmosferu i tim koji će želeti da zajedno funkcioniše. Srećno im bilo!

Olivera Denčić 

Wannabe TV

Editors choice